Ein Skills Report stellt die verkürzte Online-Form des Skills Inventorys dar. Er kann entweder früh im Prozess zum «Screening» mehrerer Kandidatinnen und Kandidaten oder am Ende eines Bewerbungsprozesses zum Einholen einer Zweitmeinung eingesetzt werden.
Die Durchführung fokussiert sich auf wenige Schwerpunkte basierend auf der Fragestellung des Auftraggebers. Der Skills Report findet ausschliesslich online statt.
Zeitflexible und ortsunabhängige Durchführung
Kostenschonende, unabhängige Zweitmeinung
Effiziente Durchführung und schnelles Feedback an den Auftraggeber
Identifikation der Stärken und Schwächen der Teilnehmenden
Matching der für die Stelle notwendigen Kompetenzen mit den Beobachtungen aus dem Skills Report sowie der Selbsteinschätzung der Teilnehmenden
Ganz zu Beginn oder kurz vor Abschluss des Bewerbungsprozesses
Basis für Entwicklungsschwerpunkte
«Screening» mehrerer Bewerbender
Gegenüberstellung der notwendigen und der gezeigten Kompetenzen
Zusätzliche Hinweise und verbesserte Entscheidungsbasis dank einer Zweitmeinung
Selbst- und Fremdeinschätzung
Psychometrische Analysen
Strukturiertes Intensiv-Interview (online)
Der Auftraggeber informiert über die Rahmenbedingungen. Offene Fragen werden geklärt und der Schwerpunkt des Skills Report gesetzt.
Basierend auf den Bedürfnissen des Auftraggebers wird ein Paket geeigneter psychometrischer Analysen zusammengestellt. Diese werden durch ausgewählte Interviewfragen ergänzt.
Der Skills Report findet online statt. Die Analysen werden auf der Plattform unseres Partners future-cube AG absolviert, das Interview über MS-Teams (o.ä.) durchgeführt. Die Koordination mit den Teilnehmenden übernimmt ime.
ime erstellt einen Kurz-Bericht. Hierbei handelt es sich um eine Einschätzung der Teilnehmenden, welche deren Stärken und Schwächen prägnant aufzeigt. Zudem enthält der Kurz-Bericht eine Übersicht der Kompetenzen aus verschiedenen Perspektiven (Soll-Ausprägung, Selbsteinschätzung, Einschätzung ime). Die Erkenntnisse aus dem Skills Report können als Basis für weitere Entwicklungsmassnahmen genutzt werden.